KOMDIRs ledelsesopråb: Helhedsorienteret indsatser

"Der er brug for, at direktionen og chefgruppen skaber sig et mere ensartet målbillede af, hvor vi skal hen som kommune. Og hvilke muligheder vi har for at komme derhen. Den samtale er helt ekstremt afgørende. Men man kan godt have brug for at blive understøttet i at få skabt mere fokus på disse grundlæggende samtaler i ledelseskæden hjemme i kommunen. Samtalen skal man bruge tid på," siger Eik Møller til NB-Økonomi.

"Det handler om, at det skal være en ledelsesmæssig tilgang og en kultur, der understøtter tværfaglighed. Det er den, man skal lykkes med. For man kan ikke lave en kompetenceplan. Det handler om de personlige evner og det ledelsesmæssige mindset," siger Finn G. Johansen, kommunaldirektør i Assens Kommune.

Læs artiklen her: https://www.nb-okonomi.dk/2023/11/02/komdirs-ledelsesopraab-saadan-skal…